【西日本ＪＢＣＣユーザー会】『会社の将来を担う人材育成講座』《第２回》～後輩指導と問題解決～

 2016年 6月 16 日（木）　13：30 ～ 17 ：00

 １３社２１名

今回の研修は、「次世代リーダー育成プログラム」の新企画としてこれから管理職を目指す
方々や管理職なりたての方々を対象に「管理職に求められる要素は何か？」をテーマに2回
連続型コースの第2回目として開催させてただきました。

第1回目では、「次期管理職としての役割と組織目線の獲得」と題し現場で人を育てる管理職
に必要な要素である"組織目線の獲得の重要性"に焦点を当て、次世代リーダーに求められる
役割について学んでいただきました。

今回の第2回目では、「後輩指導と問題解決」と題し、組織目線に立った上での具体的な後輩
指導「部下をいかに育成するか」や「コーチング（自分で考える）・ティーチング（答えを教える）」
などの問題解決の手法を学んでいただきました。ペアワークやグループワーク、ロールプレイン
グなどを交え、実践さながらの練習をしていただきました。

また、恒例のティータイムの際には、1回目に参加されお顔見知りになった方との会話する姿
や、みなさま積極的にご挨拶・名刺交換をおこなわれ異業種交流を深めていただきました。

・全2回のセミナーでしたが、とても参考になったので、全3回でも良かったかと感じました。
・ロジカルシンキング、コーチングについての説明が分かりやすかった。
・次期管理職という看板は重い。
・自身の考え方の再考、違う考え方を教えて頂いた。
・意識識していなかった点を気付かせて頂いた。
・現在の自分の立場、部下の育成において参考になりました。
・会社では教わらない内容でしたので大変勉強になりました。
・2回連続で参加させて頂きました。河野先生の話し方がすばらしく内容も理解しやすかった
　です。また機会があれば、是非参加させていただきたいです。

上記に関するお申込み／お問い合わせ

JBCC株式会社内
西日本ＪＢＣＣユーザー会　事務局　担当：竹中/今井
TEL 06-6350-5030
E-mail:jbcc-eisui@web.jbcc.co.jp